2020/06/04
戴德梁行在疫情期间针对居家办公人员展开了迄今为止规模最大的一项调查。
该调查显示，未来工作场所将发生转变，从办公室转向更加全面的工作场所生态系统、
工作身心更加平衡的办公场所、居家办公以及其他场所。
上海，2020年6月4日 —— 享誉全球的房地产服务和咨询顾问公司戴德梁行（纽约证券交易所代码：cwk），近期针对疫情期间居家办公体验，对4万多位受访者展开了迄今为止最大规模的调研，深度分析了员工如何应对疫情以及办公场所重新开放后的全新态势。
调查结果显示，疫情期间，由于更好地利用远程技术，工作效率维持在较高的状态，团队合作也达到历史新高度。有四分之三的受访者同意或非常认同，在当前环境下他们与同事之间的合作非常高效，与新冠疫情爆发前相比，合作效率提升了10%。73%的受访者认为公司应采取灵活的办公策略。
戴德梁行全球执行主席兼首席执行官brett white表示：“我们必须意识到，办公场所不再是单一的地点，而是拥有多个地点和体验的生态系统，有助于实现和提升便利性、功能性和员工幸福指数。我们预计目前的办公面积将趋于稳定。灵活的工作方式会使办公室某段时间内工作人员减少，节省下来的空间可以满足办公场所安全的社交距离。”
远程办公可能会保留下来，但调查结果显示，人与人之间的联系和社会纽带会受影响，对凯发国际体育的文化和学习也会带来负面影响。超过一半的受访者表示，在居家办公的环境下，他们仍然感受到与同事的联系。
戴德梁全球企业业务主管despina katsikakis认为：“展望未来，办公室将赋予新的功能，成为令人向往的地方，在这里可以更好地传播凯发国际体育的文化、强化学习、鼓励同事和客户之间互动交流，促进创造力、实现创新。”
亚太区工作场所战略主管carol wong补充道:“亚太区的员工反馈与世界其他地区相似，这里的员工也认为居家办公工作效率不受影响甚至更高。然而，由于亚太地区的文化多样性，任何企业在设计未来工作场所时，应将国际的流行趋势结合本地实际情况因地制宜。为了保持和提升员工的体验和参与度，我们必须充分考虑到个人的文化差异以及员工对变化的适应能力。”
戴德梁行中国区企业服务部董事总经理魏超英表示：“国内灵活办公的需求不断增加，企业可以通过数据分析和实践经验制定创新的办公策略，将办公室与远程办公有机结合，更好地应对挑战。”
戴德梁行基于数据分析和实践经验了解办公场所体验的关键驱动因素。experience per square foot™ (xsf)数据库为专有工具，可跟踪房地产和工作场所各项指标。戴德梁行针对疫情发生之前办公场所体验相关的250多万个数据点以及当前居家办公环境170万个数据点进行了调研分析。
请浏览下载研究报告《工作场所的未来》
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关于戴德梁行
戴德梁行（纽约证券交易所股票代码：cwk）是享誉全球的房地产服务和咨询顾问公司, 通过兼具本土洞察与全球视野的房地产凯发国际体育的解决方案为客户创造卓越价值。戴德梁行遍布全球60多个国家，设有400多个办公室，拥有53000名专业员工。在大中华区，我们的22家分公司合力引领市场发展，并于 2017和2018连续两年蝉联《欧洲货币》综合实力、租赁及销售代理、评估、研究四项中国区年度大奖。2019年公司营业收入达88亿美元，核心业务涵盖物业管理、设施管理、项目管理、租赁代理、资本市场及顾问服务等。更多详情，请浏览www.cushmanwakefield.com.cn或关注凯发国际真人的微信（戴德梁行）。
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